ชื่อวิชา : เปลี่ยนสไตล์การทำงานเชิงรุกในยุคออนไลน์
ชื่อผู้สอน : อาจารย์วิชัย ปีติเจริญธรรม
ประวัติผู้สอน : เป็นวิทยากรผู้สร้างแรงบันดาลใจ ให้บุคลากรในองค์กรชั้นนำระดับประเทศหลายร้อยแห่ง เช่น โรงแรมโอเรียลเต็ล สายการบินบางกอกแอร์เวย์ AIS TRUE DTAC รพ.กรุงเทพ เดอะพิซซ่าคอมปะนี ผ่าน หลักสูตรด้านการพัฒนาผู้นำ การขาย การบริการ การเป็นหัวหน้างานมืออาชีพ การทำงานเป็นทีม และการพัฒนาทัศนคติเชิงบวก
เนื้อหาหลัก :
- เปลี่ยนสไตล์การทำงานเชิงรุกในยุคออนไลน์
- ตรวจสอบทัศนคติของคุณก่อน
- เคล็ดลับที่จะทำให้คุณได้เงินเดือนสูงขึ้น
- การทำงานเชิงรุกคืออะไร? ทำอย่างไร?
- สุดยอดพฤติกรรมการทำงานเชิงรุก
- งานที่ฉันจะกลับไปทำเพิ่มขึ้น
- คุณลักษณะของผู้ทำงานเชิงรุก
กลุ่มเป้าหมาย :
- พนักงานที่เฉื่อยชา หมดไฟ ทำงานไปวันๆ
- หัวหน้างานที่ทำงานแบบตั้งรับ
- ผู้จัดการ หรือผู้บริหารที่ไม่มีเป้าหมาย
- เจ้าของธุรกิจที่จิตตก ขาดกำลังใจ
ประโยชน์ :
1. ทำให้พนักงานกระตือรือร้น มีพลังทำงาน
2. ทำให้ผู้บริหารทำงานเชิงรุก สร้างผลลัพธ์ใหม่ๆ
3. ทำให้ผู้คนในองค์กรมีกำลังใจสู้งานหนัก
Your Instructor
อาจารย์วิชัย ปีติเจริญธรรม ที่ปรึกษากระทรวงการคลัง เลขที่ 1959 เป็นวิทยากรผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาจิตใจ ทัศนคติ กรอบความคิด จนสามารถเปลี่ยนพฤติกรรม คำพูดของผู้รับการฝึกอบรมได้อย่างแท้จริง เป็นผู้นำการฝึกอบรมสัมมนาระดับชาติ ให้กับองค์กรชั้นนำของประเทศหลายร้อยแห่ง
อาทิเช่น โรงแรมโอเรียนเต็ล, โรงพยาบาลกรุงเทพ, ธนาคารซิตี้แบงก์, ธนาคารไทยพาณิชย์, เดอะพิซซ่าคอมปานี, กิฟฟารีน, สุพรีเดิร์ม, บ. เอพีฮอนด้า, บ. ชิโนไทยฯ, เซ็นทรัล, บิ๊กซี, บ.อเมริกันสแตนดาร์ด, บล.ซีมีโก้, ทรินิตี้, AIS, TRUE ฯลฯ
Course Curriculum
เปลี่ยนสไตล์การทำงานเชิงรุกในยุคออนไลน์
Available in
days
days
after you enroll
-
Previewตอนที่ 1 ทำไมต้องเรียนหลักสูตรนี้ (2:10)
-
Previewตอนที่ 2 รู้จักวิทยากรผู้สร้างแรงบันดาลใจ (2:06)
-
Previewตอนที่ 3 ทำไมต้องมีการทำงานเชิงรุก ปลุกพลังทั้งองค์กรด้วย? (7:51)
-
Startตอนที่ 4 ตรวจสอบทัศนคติของคุณว่าเป็นคนที่ทำงานเชิงรุกหรือไม่?
-
Previewตอนที่ 5 เคล็ดลับที่จะทำให้คุณได้เงินเดือนสูงขึ้น เลื่อนตำแหน่งเร็วขึ้น และก้าวหน้าอย่างรวดเร็วกว่าเดิม (6:13)
-
Startตอนที่ 6 หลักพิจารณาว่าคุณทำงานในเชิงรุก เพื่อให้งานสำเร็จหรือไม่?
-
Startตอนที่ 7 การทำงานเชิงรุกคืออะไร และทำอย่างไร?
-
Startตอนที่ 8 สุดยอดพฤติกรรมการทำงานเชิงรุกที่ทุกองค์กรต่างแสวงหา อยากได้มาร่วมงานด้วย
-
Startตอนที่ 9 คุณค่าและประโยชน์ที่มีต่อคุณและองค์กรในการทำงานเชิงรุกมีอะไรบ้าง?
-
Startตอนที่ 10 การเลือกตอบสนองของคุณ เปลี่ยนความคิด เปลี่ยนชีวิต
-
Startตอนที่ 11 ลักษณะพฤติกรรมแห่งการทำงานเชิงรุกและตั้งรับ
-
Startตอนที่ 12 ความตั้งใจของฉันในการทำงานเชิงรุก งานที่คุณจะกลับไปทำเพิ่มขึ้น และจิตอาสาทำงานในเชิงรุกคืออะไร?
-
Startตอนที่ 13 คุณลักษณะของคนทำงานเชิงรุกที่ประสบผลสำเร็จ
-
Startตอนที่ 14 มีความขยัน มุ่งมั่น ทุ่มเท มากกว่าทั่วไป
-
Startตอนที่ 15 มีความรับผิดชอบ ความอดทน-อดกลั้น มากกว่าคนทั่วไป
-
Startตอนที่ 16 ชอบการเรียนรู้อยู่เสมอ บริหารเวลาเก่ง มีจิตสำนึกแห่งความเร่งด่วนมากกว่าคนทั่วไป
-
Startตอนที่ 17 มีจิตอาสา เสียสละ เป็นผู้ให้ และคิดบวกมากกว่าคนทั่วไป